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日前，陕西省总工会出台了《关于加强陕西省职工疗休养工作的意见》指导并鼓励全省企事业单位积极开展职工疗休养活动参考多省份标准且在企业开展广泛调研后，陕西每人每年疗休养标准不少于元。日前，省总工会出台了《关于加强陕西省职工疗休养工作的意见》，指导并鼓励全省企事业单位积极开展职工疗休养活动。
陕西省总工会二级巡视员、权益保障部部长杨景龙介绍，企事业单位中的在职职工和农民工都可参加职工疗休养。其中劳模工匠及优秀职工，长期接触有毒有害因素的职工，苦、脏、累、险等艰苦岗位作业职工，患职业病的职工和工龄长、年龄大的职工会将优先考虑享受福利。
杨景龙表示，倡导的职工疗休养以休息疗养、康复治疗、健康体检为主，以心理咨询、健康养生等有益职工释放工作压力，调节心理的集体文体娱乐活动等方式方法为辅。各基层工会在不影响正常工作和确保安全的前提下，可以适当组织到省内爱国主义教育基地、科普基地、美丽乡村等开展短期休养休假活动。
根据《意见》，最终确定疗休养经费标准为每人每年不少于元。基层工会组织本单位人员疗休养的费用在职工福利费中全额列支，不足部分可用工会经费补充。
职工疗休养地点原则上以省内为主，为满足职工多样化疗休养需求，也可向省外安排拓展。省内疗休养活动不超过5个工作日，不得抵充国务院规定的年休假假期。出省疗休养因交通原因可视情况适当延长时间。
来源：三秦都市报、陕西省总工会
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